领导高温检查主持词


领导高温检查主持词

  送清凉活动总结1

  近日,随着气温不断升高,中建二局上海分公司合肥万达文旅新城四期项目部为切实保护好务工工人的身体健康,彰显国企社会责任,自7月1日以来,持续开展夏季“防暑送清凉”活动。

  据了解,为了做好2017年夏季防暑降温工作,中建二局上海分公司合肥万达文旅新城四期项目部高度重视,坚持以人为本,牢固树立“安全第一、预防为主”的思想,根据项目部自身实际因地制宜地为一线工人送去防暑药品和降温日用品,在施工现场设置数个茶水间,与此同时,项目部还组织人员在施工现场设置流动绿豆汤供应点。让一线工人感受到清凉在喉里温暖在心里。项目部负责人表示“防暑送清凉”活动将坚持“一夏”。

  送清凉活动总结2

  7月23日,县总工会开展夏季“送清凉”活动,为辛勤工作在生产建设一线的广大劳动者送去茶叶、矿泉水、西瓜等清凉消暑用品。县委常委、宣传部长陈锋参加活动。

  活动中,陈锋带领随行人员先后到新东岳集团、东顺集团生产车间和老湖镇凤凰家园社区建设现场走访慰问,对不畏酷暑、奋战在生产建设一线的职工表示敬意,感谢他们为企业发展、为我县经济建设所付出的心血和汗水。陈锋希望各企业要高度重视高温条件下职工的劳动保护工作,搞好饮食卫生和防暑、防疫工作,改善职工生产生活条件,合理调剂户外作业时间,避免超时劳动,切实保障职工安全和身体健康。

  据了解,“夏季送清凉”活动是县总工会多年来坚持开展的一项品牌活动,也是县总工会践行群众路线、关心关爱职工的具体体现。近期,县总工会将组织有关人员陆续到企事业单位、厂矿企业开展送清凉活动,让广大职工感受工会组织的关心关怀。

  送清凉活动总结3

  在集团与公司各级领导的大力支持下,公司工会着力将“情系职工送清凉”活动打造成公司企业文化的重要品牌之一,在今年酷暑高温期,以形式多样的方式开展了“送清凉”活动,活动从7月策划准备至9月结束,历时近2个月。在公司工会的大力宣传和号召下,各二级单位党政齐心,积极安排资金,准备物资,纷纷响应,形成了上下联动,齐抓共管,共送清凉的良好局面,活动开展较之以往,面广线长,组织有序。炎炎夏日,送清凉活动的开展体现的是一种湖南五建的人文关怀,使公司各级领导与奋战在一线员工的心紧密联系在一起,如同山里清泉沁人心脾,如沐春风。

  全司齐行动,文化聚人心

  一是精心策划,措施到位。七月份,正值公司办公楼封顶之际,公司工会在筹备相关庆典活动的同时,公司工会李金玉主席及时召集工会办同志商量措施,筹备物资,策划送清凉活动。工会办与工程部一起对公司在建项目进行了摸底,掌握了在建项目的规模大小、施工进度和人员状况,在总结去年送清凉活动前提下,确定20XX年送清凉的物资种类、范围和数量。同时,向公司各级单位下发了《公司关于开展20XX年“送清凉”活动的通知》文件,确保了夏季送清凉慰问活动组织有力,措施到位,工作落实。

  二是领导重视,深入一线。进入夏季后,公司董事长叶有泉、党委书记罗贵生、公司总经理龙兴等主要领导非常重视对员工的人文关怀,主动关心工会送清凉活动的筹备情况。二级单位党政工主要领导亲临现场指导检查项目防暑降温及安全生产措施到位情况,并发放清凉慰问物品到员工手上。

  三是公司上下齐心,清凉送不停。无论项目在市区,还是在偏远乡村,无论项目规模大小,员工多少,哪里有五建人,公司就把清凉送到哪。在公司工会的整体部署下,公司机关本部和各二级单位纷纷响应,一齐行动,纷纷开展“情系职工送清凉”活动,炎炎夏日,送清凉活动一波接一波,好不热闹:

  物资采购实用化,贴心又放心

  一是公司工会对毛巾、文化衫和防暑降温药品都进行了货比三家,做到价低质优,确保发放的物资质量有保障,让公司一线员工切实避暑保健、安全作业,让公司工会真正成为职工群众的娘家人,贴心人。

  二是件多量大,物资多样。为了让更多员工感受到公司的关怀,公司工会今年为员工购买了毛巾7500条、凉茶1500包、王老吉饮料500件、西瓜1000斤、十滴水960盒、霍香正气水900盒、白糖和绿豆各240份,并专门为一线员工定制湖南五建文化衫近万件,送清凉物资总计30万元。

  清凉覆全司,千里暖人心

  公司工会和各二级单位一起上下联动,将清凉物资采取直送、邮寄、转运等方式直接发送到项目所在地,送转到每一位员工手里。

  送清凉活动总结4

  近期,鸡西出现持续高温天气。为保障一线员工的身体健康,7月7日,鸡西机场分公司开展了“送清凉”活动,为一线员工送去了饮料、西瓜等防暑降温食品,也送去分公司党委对员工的关爱。

  为认真落实好夏季安全生产和做好员工防暑降温工作,鸡西机场分公司从解决职工日常工作中存在的实际需求出发,组织采购了饮料、茶叶、西瓜、绿豆、冰糖、水壶、防嗮套袖等物品。在食堂为职工提供西瓜与绿豆汤作为消暑食品;用冰糖和茶叶制作了解暑茶,用绿豆熬制了绿豆汤,并把解暑茶用水壶盛装好,与饮料、套袖等一并送到一线岗位职工手中。同时,叮嘱大家在高温、高强度的工作压力下保重身体、注意安全。

  此次“送清凉”活动充分体现了分公司对一线员工的关爱,极大的鼓舞了员工们的士气。大家纷纷表示,一定要战高温、抗酷暑,以饱满的热情积极地投入到工作中去,为确保暑运安全生产贡献力量。

  下一步,鸡西机场分公司将把暑期安全生产和关心职工生活作为当前一项重要工作来抓,广泛开展为基层一线“送清凉”活动,同时教育职工务必遵章守纪,克服因天气炎热产生麻痹思想和侥幸心理,做到防患于未然,为鸡西机场暑运运输旺季的安全生产保驾护航。

  送清凉活动总结5

  随着夏季高温季节的来临,气候日益炎热,为做好防暑降温工作,保障施工生产一线职工的健康权益,推动改善职工生产生活条件,确保职工身体健康平安度夏,今年夏季公司工会继续开展“送清凉”活动。

  近日,公司工会党委副书记、工会主席孙智及工会工作人员,分别到陶鄂铁路项目、西北交割库专用线项目、甘肃警院反恐基地项目、峨米铁路项目、蒙华铁路项目、济青高铁路项目、西安临潼项目等单位,为一线生产职工带去丝丝清凉和滴滴关爱,为他们送去公司的关怀和慰问,体现了公司对广大职工的关爱,每到一处孙智主席都详细询问和了解生产经营管理以及职工的生产、生活等情况,同时要求各单位工会组织要进一步关注和改善职工劳动生产安全和生活条件,落实各项高温季节劳动保护规定,切实维护职工的健康权益。

  此项活动是工会组织关心爱护广大职工的一项重要内容,是推动改善职工生产生活条件、防暑平安度夏的一项重要举措。公司工会对于开展夏季“送清凉”活动高度重视,积极筹措资金,制定方案,并认真组织实施。

  近年来,为切实保障高温期间广大员工在生产过程中的身体健康与人身安全,维护企业正常生产经营秩序和员工队伍稳定,公司工会以各种形式为员工排忧解难,并每年坚持开展关爱员工“夏送清凉”活动,为一线员工送去关怀,鼓励他们始终以饱满的激情和超常的干劲投入到施工生产经营工作中去。

  送清凉活动总结6

  8月,虽已立秋,但烈日炎炎,高温仍在延续。环卫工人和公交司机们始终坚守在为人民服务的第一线,为城市的清洁和交通默默奉献着自己的力量。为了缓解高温给一线工作者们带来的不适,XX义工协会联合如家酒店为XX区环卫工人、公交司机们送上一份清凉。

  主活动场地设在环卫局院内,在赞助单位如家酒店和环卫局负责人简单讲话、介绍活动后,由XX义工协会的学生义工们为到场环卫工人献上精心准备的毛巾、大容量水杯和茶叶。

  “叔叔、阿姨,天气闷热,送来我们的心意,给您消消暑。”“谢谢,谢谢!”环卫工人笑着回答。参与活动的环卫工人是XX玉和田保洁公司的员工,每天清晨四点多上路,他们用“脏、苦、累”换来了城市的清洁和美丽。

  本次活动另外设两个小组,一组前往牛山路沿路为环卫工发放消暑物资,一组前往公交公司赠送物资。

  此次活动的开展,为高温下持续奋战的环卫工人和公交司机们送去了丝丝清凉和关怀,同时也让大家了解到他们工作的艰辛,号召大家从自我做起,尊重每一位劳动者,爱护环境卫生。感谢XX酒店提供本次活动全部物资130份,感谢民生365栏目组全程拍摄,感谢义工家人们参与!

  送清凉活动总结7

  炎炎夏日,平度市精神病防治院开展夏季送清凉活动。在酷暑天里,为了让住院病人拥有更好的治疗与生活环境,医院在原有空调的基础上,雇佣空调工人加班加点在活动室内安装了更好的中央空调,让患者们能够在活动室里尽情娱乐,舒适地过夏天。

  西瓜性属寒凉,味道甜美,具有生津、除烦、止渴、解暑热,促代谢的功能,是一种可以滋身补体的食物。在这炎炎暑季,医护人员为住院患者们带来清热解暑的明村大西瓜和各样新鲜的果蔬解暑取凉。切开西瓜,立刻露出了红色的瓜瓤,同时淌出了甜美的瓜汁,一块块甘甜可口的西瓜切好后,医护人员们双手捧着送到病友们面前。“西瓜真好吃,真甜,但让我们觉得更甜的,是医生护士对我们的关爱之心啊......”病友陈大爷动情的说,大家开心的'看着电视吃瓜消暑。

  入伏以来,医院食堂每天为住院患者熬制新鲜的绿豆汤。绿豆味甘、性凉,有清热解毒、祛火消暑的功能,常喝绿豆汤能帮助排泄体内的毒素,促进机体的正常代谢。上午十点左右,护士为患者们分食绿豆汤,绿豆汤里加了少许冰糖,味道甜甜的,患者们更爱喝。每天喝绿豆汤,既能帮助患者们防暑又可利湿祛邪,还可以预防夏季皮肤病的发生。

  医院开展的为患者送清凉活动持续进行,在炎热的夏季给病友们带来凉爽感受。医院从细节出发,从一点一滴的日常小事中给予患者关怀与帮助,希望病友们度过一个开心愉快的夏季,积极配合治疗,早日康复出院。

  送清凉活动总结8

  7月17日至20日,院长XX一行远赴XX项目开展“送清凉”活动,看望慰问酷暑天气仍坚守岗位的一线职工,指导项目部标准化建设和野外安全生产工作。

  在项目部,院长介绍了局、院上半年的发展情况,详细询问职工的生产生活情况,认真查看了项目部的标准化建设情况,仔细查看了项目成果并与项目组成员就项目开展过程中遇到的问题展开讨论。在听取项目组人员汇报后,万院长充分肯定了他们为四院发展做出的贡献,真诚表达了院党委和工会对野外一线职工的亲切慰问。

  院长强调,要正确面对生产中遇到的问题,大胆实践、积极作为,进一步发挥钻探技术优势,通过总结经验、查找问题,总结当地的地质特征和规律,探索科学的施工工艺、方法;要高度重视项目标准化建设,不断提高项目质量管理,注重发挥党建引领保障作用,提高项目科学化、规范化管理水平;要劳逸结合,严守操作规程,完善安全基础保障,杜绝安全隐患,确保安全生产。

  慰问期间,万院长一行拜访了XX公司。公司总经理XX对院长来访表示热烈欢迎,双方就业务领域和合作发展等方面开展了座谈交流。

  院长办公室、探矿公司、矿产勘查所负责人陪同慰问。

  送清凉活动总结篇1

  近日,随着气温不断升高,中建二局上海分公司合肥万达文旅新城四期项目部为切实保护好务工工人的身体健康,彰显国企社会责任,自7月1日以来,持续开展夏季“防暑送清凉”活动。

  据了解,为了做好20xx年夏季防暑降温工作,中建二局上海分公司合肥万达文旅新城四期项目部高度重视,坚持以人为本,牢固树立“安全第一、预防为主”的思想,根据项目部自身实际因地制宜地为一线工人送去防暑药品和降温日用品,在施工现场设置数个茶水间,与此同时,项目部还组织人员在施工现场设置流动绿豆汤供应点。让一线工人感受到清凉在喉里温暖在心里。项目部负责人表示“防暑送清凉”活动将坚持“一夏”。

  送清凉活动总结篇2

  8月,虽已立秋,但烈日炎炎,高温仍在延续。环卫工人和公交司机们始终坚守在为人民服务的第一线,为城市的清洁和交通默默奉献着自己的力量。为了缓解高温给一线工作者们带来的不适,XX义工协会联合如家酒店为XX区环卫工人、公交司机们送上一份清凉。

  主活动场地设在环卫局院内,在赞助单位如家酒店和环卫局负责人简单讲话、介绍活动后,由XX义工协会的学生义工们为到场环卫工人献上精心准备的毛巾、大容量水杯和茶叶。

  “叔叔、阿姨,天气闷热,送来我们的心意,给您消消暑。”“谢谢,谢谢!”环卫工人笑着回答。参与活动的环卫工人是XX玉和田保洁公司的员工,每天清晨四点多上路,他们用“脏、苦、累”换来了城市的清洁和美丽。

  本次活动另外设两个小组,一组前往牛山路沿路为环卫工发放消暑物资,一组前往公交公司赠送物资。

  此次活动的开展,为高温下持续奋战的环卫工人和公交司机们送去了丝丝清凉和关怀,同时也让大家了解到他们工作的艰辛,号召大家从自我做起,尊重每一位劳动者,爱护环境卫生。感谢XX酒店提供本次活动全部物资130份,感谢民生365栏目组全程拍摄,感谢义工家人们参与!

  送清凉活动总结篇3

  随着夏季高温季节的来临,气候日益炎热,为做好防暑降温工作,保障施工生产一线职工的健康权益,推动改善职工生产生活条件,确保职工身体健康平安度夏,今年夏季公司工会继续开展“送清凉”活动。

  近日,公司工会党委副书记、工会主席孙智及工会工作人员,分别到陶鄂铁路项目、西北交割库专用线项目、甘肃警院反恐基地项目、峨米铁路项目、蒙华铁路项目、济青高铁路项目、西安临潼项目等单位,为一线生产职工带去丝丝清凉和滴滴关爱,为他们送去公司的关怀和慰问,体现了公司对广大职工的关爱,每到一处孙智主席都详细询问和了解生产经营管理以及职工的生产、生活等情况,同时要求各单位工会组织要进一步关注和改善职工劳动生产安全和生活条件,落实各项高温季节劳动保护规定,切实维护职工的健康权益。

  此项活动是工会组织关心爱护广大职工的一项重要内容,是推动改善职工生产生活条件、防暑平安度夏的一项重要举措。公司工会对于开展夏季“送清凉”活动高度重视,积极筹措资金,制定方案,并认真组织实施。

  近年来,为切实保障高温期间广大员工在生产过程中的身体健康与人身安全,维护企业正常生产经营秩序和员工队伍稳定,公司工会以各种形式为员工排忧解难,并每年坚持开展关爱员工“夏送清凉”活动,为一线员工送去关怀,鼓励他们始终以饱满的激情和超常的干劲投入到施工生产经营工作中去。

  送清凉活动总结篇4

  近期,鸡西出现持续高温天气。为保障一线员工的身体健康,7月7日,鸡西机场分公司开展了“送清凉”活动,为一线员工送去了饮料、西瓜等防暑降温食品,也送去分公司党委对员工的关爱。

  为认真落实好夏季安全生产和做好员工防暑降温工作,鸡西机场分公司从解决职工日常工作中存在的实际需求出发,组织采购了饮料、茶叶、西瓜、绿豆、冰糖、水壶、防嗮套袖等物品。在食堂为职工提供西瓜与绿豆汤作为消暑食品;用冰糖和茶叶制作了解暑茶,用绿豆熬制了绿豆汤,并把解暑茶用水壶盛装好,与饮料、套袖等一并送到一线岗位职工手中。同时,叮嘱大家在高温、高强度的工作压力下保重身体、注意安全。

  此次“送清凉”活动充分体现了分公司对一线员工的关爱,极大的鼓舞了员工们的士气。大家纷纷表示,一定要战高温、抗酷暑,以饱满的热情积极地投入到工作中去,为确保暑运安全生产贡献力量。

  下一步,鸡西机场分公司将把暑期安全生产和关心职工生活作为当前一项重要工作来抓,广泛开展为基层一线“送清凉”活动,同时教育职工务必遵章守纪,克服因天气炎热产生麻痹思想和侥幸心理,做到防患于未然,为鸡西机场暑运运输旺季的安全生产保驾护航。

  送清凉活动总结篇5

  7月23日,县总工会开展夏季“送清凉”活动,为辛勤工作在生产建设一线的广大劳动者送去茶叶、矿泉水、西瓜等清凉消暑用品。县委常委、宣传部长陈锋参加活动。

  活动中,陈锋带领随行人员先后到新东岳集团、东顺集团生产车间和老湖镇凤凰家园社区建设现场走访慰问,对不畏酷暑、奋战在生产建设一线的职工表示敬意,感谢他们为企业发展、为我县经济建设所付出的心血和汗水。陈锋希望各企业要高度重视高温条件下职工的`劳动保护工作,搞好饮食卫生和防暑工作,改善职工生产生活条件,合理调剂户外作业时间,避免超时劳动,切实保障职工安全和身体健康。

  据了解,“夏季送清凉”活动是县总工会多年来坚持开展的一项品牌活动,也是县总工会践行群众路线、关心关爱职工的具体体现。近期,县总工会将组织有关人员陆续到企事业单位、厂矿企业开展送清凉活动,让广大职工感受工会组织的关心关怀。

  送清凉活动总结篇6

  7月10日上午,区总工会、团工委、关工委携手爱心企业向奋斗在一线的环卫工人、城管执法人员及贫困留守儿童带去关怀关爱、送去盛夏清凉。

  慰问现场,XX区总工会、团工委、关工委代表经开区党工委、管委会向经开区一线环卫工人、执法人员表示亲切慰问并致以崇高的敬意,充分肯定了他们为经开区建设作出的突出贡献。同时,爱心企业为他们送上毛巾、药品等防暑降温用品,叮嘱大家在完成工作任务的同时,也要注意自身健康和劳动安全。

  随后前往乐安社区对贫困留守儿童进行慰问。爱心企业把慰问金和慰问品送到孩子们的手中,并与孩子们亲切交谈,鼓励孩子们珍惜美好时光,在老师和社会各界的共同关爱下好好学习、天天向上,努力成长为对国家、对社会有用的人才,同时也希望家长能多陪伴孩子,多跟他们沟通,让孩子也能感受到家长的关爱。

  本次活动共慰问环卫工人255名,执法人员119名,贫困留守儿童7名。

  送清凉活动总结篇7

  烈日炎炎、骄阳似火,近段时间,辰溪县气温飙升到38℃。带着对一线职工的牵挂,7月27日,辰溪县常委会副主任、县总工会主席石永兴和县总工会干部职工,来到城东文体广电妇女儿童中心建筑工地、县环卫所、刘晓森林公园等地开展“关爱职工、夏送清凉”活动,向工作在一线的农民工、职工送去西瓜、毛巾、防暑降温药品等物资。

  在慰问中,石永兴关切询问一线工人在工作时防暑降温措施,并对他们不畏高温、忠于职守、辛勤工作表示感谢,希望他们在坚守岗位的同时要注意防暑和安全,适当休息、爱护身体,以更好的状态投入到工作中。石永兴还嘱托相关部门负责人,一定要采取足够的防暑措施,做好防暑降温相关工作,保证高温作业条件下职工的身体健康和生命安全。

  “夏送清凉”与“春送岗位”“金秋助学”“冬送温暖”已成为辰溪县总工会常态化的惠民举措,深受广大职工喜爱。当天的“夏送清凉”活动共发放西瓜500斤、毛巾260条、防暑降温药品2000余元。县总工会相关负责人表示,今后还将开展更多的相关活动,切实让广大职工享受一个安全、清凉的夏季。

  送清凉活动总结篇8

  赤日炎炎,骄阳似火,气温直飚42℃,7月26日,湖塘镇党委副书记庄铠、纪委书记贾少波、副镇长xx带领镇工会、计生、残联等部门和社区周国明书记一行人顶着高温,带着慰问品来到长安一村的失独家庭张听秀、低保户残疾人周纪伟家中,为他们送去“夏日的清凉”。

  交谈中,庄铠书记询问了他们近来的生活情况,并嘱咐他们照顾好自己的身体,做好防暑降温措施,安然地度过炎热的夏天。一份清凉、一份关怀、一份爱心,手拿着慰问品的张听秀激动的说道,是党和 -给予了他们无微不至的关怀,是社区的志愿者们积极引导他们走出家庭的阴影,让他们重新树立了健康乐观的生活信念,这份恩情,铭记于心。

  送清凉活动总结篇9

  xx总工会开展夏送清凉活动夏日炎炎送清凉,情意深深暖人心,一份清凉、一份关怀、一份爱心。近日,县总工会慰问组把党和 -及工会组织的关怀送到了一线。分别给六陈镇乡村保洁员、丹竹镇乡村保洁员、华润水泥(平南)有限公司、平南供电公司共1000多名一线工人送去了价值四万元的防暑物资。活动中,慰问组详细了解了一线工人的工作、生活情况,叮嘱他们适当调整作业时间,根据气温情况,避开高温时段,科学合理安排作息时间,切实做好防暑降温工作,并对乡村保洁员一直坚持在脏、苦、累的岗位上,用辛勤的汗水为环境卫生工作所做出的贡献表示衷心感谢。并通过集中开展宣传、防暑降温专项检查、法规政策咨询等活动。切实推动改善和提高农民工的生产生活条件,积极营造全社会共同关爱农民工的良好氛围。

  送清凉活动总结篇10

  7月25日,莒县总工会组织开展“夏季送清凉”慰问活动。县人大常委会副主任、县总工会主席仇道萍,县总工会副主席公方黎以及县总工会机关人员、县直各委局工会主席等参加活动。

  慰问人员先后到瀚森园林莒州公园建设现场、开发区棚户区改造指挥部和青岛路小学施工现场为一线环卫园林工人和一线职工们送去了水杯、毛巾、牛奶和绿豆等防暑降温慰问品。县总工会领导们向在高温下仍然坚持工作的广大职工和建设项目施工中的工人们表示了尊敬和感谢,并叮嘱他们要注意施工安全、防暑降温。在青岛路小学施工现场,仇道萍还向项目建设施工人员发放了高温季节施工安全知识宣传纸,为高温作业条件下的一线职工们的施工安全又增添了一份保障。

  炎炎夏日送清凉,滴滴关怀沁人心。县总工会组织的“夏季送清凉”活动,给企业和职工送去的不仅仅是一份夏日的清凉,更是一份深深的关怀和情谊。通过这次活动的开展,也让大家更深刻的感受到了工会大家庭给予的温暖和关怀。

  送清凉活动总结篇11

  为弘扬中华民族敬老爱老的传统美德,增强人们的社会责任意识与奉献精神,6月25日上午,萧山医药公司西门药店与萧山大樟树群樟久队一起走进了萧山区戴村镇农村五保供养服务中心(戴村敬老院),开展了“献爱心、送清凉”活动,为老人们送去了爱心慰问品。

  萧山区戴村敬老院位于戴村镇凌山村,在册老人共有三十多位,全部是膝下无儿无女的孤寡老人,其中还有几位患有残疾。虽然敬老院依山傍水,宁静怡人,但院内老人们长年相依为伴,生活颇为孤独和乏味。入夏后,天气炎热,蚊虫较多,老人们还特别容易发生中暑等情况。因此,西门药店的志愿者们特地带去了风精油、清凉油、花露水和一些防暑药品。在慰问现场,志愿者们与老人们聊天谈心并详细了解他们的生活状况,帮助老人们整理内务、打扫卫生,还为老人们老人测量血压、指导日常饮食等,大家各司其职,忙得热火朝天。

  一句简单的问候,一个简单的握手,一份简单的关怀对孤独的老人都是弥足珍贵的。当看到老人们那一张张笑脸时,志愿者们心里满满的喜悦也像水波一样荡漾开来了。大家纷纷表示,今后将继承和发扬敬老爱老的传统美德,为老年人多做一些力所能及的事。

  送清凉活动总结篇12

  为贯彻落实淮阳县总工会《关于开展2017年“夏送清凉”活动的通知》文件精神,7月5日上午,淮阳县中医院院长陈勉杰、工会主席胡夏青及领导班子、职工代表队伍携带清凉物资来到新址建筑工地对工程建设的一线工人进行慰问。

  淮阳县中医院迁建项目是淮阳县三十重点工程之一,工程建设一线的工人们在连续的高温天气下仍然坚持奋战生产一线,为切实做好夏季防暑降温工作,关爱建筑工人,淮阳县中医院筹集资金3000余元,购买毛巾200条、矿泉水500瓶、西瓜2000余斤、仁丹300包送到建筑工人手中,并嘱咐他们注意施工安全,注意防暑降温。

  接收到清凉物资的工人代表感动地表示,中医院的行动使他们深切体会到县总工会对一线职工、农民工生产生活的关心关怀、对广大工人安全健康权益的保障,使工人们更能有效预防控制高温中暑和安全生产事故的发生。

  送清凉活动总结篇13

  近期小暑节气,气温持续攀升,骄阳似火,酷暑难挡,为使烈日下工作的一线收费站职工能够清凉度夏,贵州省公路局安顺高速公路营运管理分中心领导心系职工,提出做好防暑降温工作的要求,并深入到一线,向下属各收费站职工送去清凉食品,对职工表示慰问。

  “你们辛苦了!”一句句关怀的话语给坚守在公路一线的职工送去夏日里的一丝丝清凉。在收费员小家,职工们笑逐颜开,一线收费员卢阳从领导手里接过解暑食品时,一脸笑容:“谢谢领导们的关心,作为党员的我,一定会按高标准严格要求自己,恪守岗位,做好表率。”这次慰问活动不为慰问而慰问,不走形式,联系实际,取消了往年的员工集中领取慰问品、悬挂慰问横幅等形式,倾听一线职工和基层管理人员的意见和建议,以解决实际问题的方式进行,领导指出,要对岗亭的降温设备进行逐一检测维修,确保一线职工们有一个良好的工作环境。

  夏日送清凉,体现了我中心“以人为本”的理念,把关心真正带进职工心里。活动送去的不只是组织的清凉和关怀,更是极大的鼓舞了一线工作者的士气,为高速事业的发展提供了有效的保障。

  送清凉活动总结1

  近日,随着气温不断升高,中建二局上海分公司合肥万达文旅新城四期项目部为切实保护好务工工人的身体健康,彰显国企社会责任,自7月1日以来,持续开展夏季“防暑送清凉”活动。

  据了解,为了做好2017年夏季防暑降温工作,中建二局上海分公司合肥万达文旅新城四期项目部高度重视,坚持以人为本,牢固树立“安全第一、预防为主”的思想,根据项目部自身实际因地制宜地为一线工人送去防暑药品和降温日用品,在施工现场设置数个茶水间,与此同时,项目部还组织人员在施工现场设置流动绿豆汤供应点。让一线工人感受到清凉在喉里温暖在心里。项目部负责人表示“防暑送清凉”活动将坚持“一夏”。

  送清凉活动总结2

  7月23日,县总工会开展夏季“送清凉”活动,为辛勤工作在生产建设一线的广大劳动者送去茶叶、矿泉水、西瓜等清凉消暑用品。县委常委、宣传部长陈锋参加活动。

  活动中,陈锋带领随行人员先后到新东岳集团、东顺集团生产车间和老湖镇凤凰家园社区建设现场走访慰问,对不畏酷暑、奋战在生产建设一线的职工表示敬意,感谢他们为企业发展、为我县经济建设所付出的心血和汗水。陈锋希望各企业要高度重视高温条件下职工的劳动保护工作,搞好饮食卫生和防暑、防疫工作,改善职工生产生活条件,合理调剂户外作业时间,避免超时劳动,切实保障职工安全和身体健康。

  据了解,“夏季送清凉”活动是县总工会多年来坚持开展的一项品牌活动,也是县总工会践行群众路线、关心关爱职工的具体体现。近期,县总工会将组织有关人员陆续到企事业单位、厂矿企业开展送清凉活动,让广大职工感受工会组织的关心关怀。

  送清凉活动总结3

  在集团与公司各级领导的大力支持下,公司工会着力将“情系职工送清凉”活动打造成公司企业文化的重要品牌之一,在今年酷暑高温期,以形式多样的方式开展了“送清凉”活动,活动从7月策划准备至9月结束,历时近2个月。在公司工会的大力宣传和号召下,各二级单位党政齐心,积极安排资金,准备物资,纷纷响应,形成了上下联动,齐抓共管,共送清凉的良好局面,活动开展较之以往,面广线长,组织有序。炎炎夏日,送清凉活动的开展体现的是一种湖南五建的人文关怀,使公司各级领导与奋战在一线员工的心紧密联系在一起,如同山里清泉沁人心脾,如沐春风。

  全司齐行动,文化聚人心

  一是精心策划,措施到位。七月份,正值公司办公楼封顶之际,公司工会在筹备相关庆典活动的同时,公司工会李金玉主席及时召集工会办同志商量措施,筹备物资,策划送清凉活动。工会办与工程部一起对公司在建项目进行了摸底,掌握了在建项目的规模大小、施工进度和人员状况,在总结去年送清凉活动前提下,确定20XX年送清凉的物资种类、范围和数量。同时,向公司各级单位下发了《公司关于开展20XX年“送清凉”活动的通知》文件,确保了夏季送清凉慰问活动组织有力,措施到位,工作落实。

  二是领导重视,深入一线。进入夏季后,公司董事长叶有泉、党委书记罗贵生、公司总经理龙兴等主要领导非常重视对员工的人文关怀,主动关心工会送清凉活动的筹备情况。二级单位党政工主要领导亲临现场指导检查项目防暑降温及安全生产措施到位情况,并发放清凉慰问物品到员工手上。

  三是公司上下齐心,清凉送不停。无论项目在市区,还是在偏远乡村,无论项目规模大小,员工多少,哪里有五建人,公司就把清凉送到哪。在公司工会的整体部署下,公司机关本部和各二级单位纷纷响应,一齐行动,纷纷开展“情系职工送清凉”活动,炎炎夏日,送清凉活动一波接一波,好不热闹:

  物资采购实用化,贴心又放心

  一是公司工会对毛巾、文化衫和防暑降温药品都进行了货比三家,做到价低质优,确保发放的物资质量有保障,让公司一线员工切实避暑保健、安全作业,让公司工会真正成为职工群众的娘家人,贴心人。

  二是件多量大,物资多样。为了让更多员工感受到公司的关怀,公司工会今年为员工购买了毛巾7500条、凉茶1500包、王老吉饮料500件、西瓜1000斤、十滴水960盒、霍香正气水900盒、白糖和绿豆各240份,并专门为一线员工定制湖南五建文化衫近万件,送清凉物资总计30万元。

  清凉覆全司,千里暖人心

  公司工会和各二级单位一起上下联动,将清凉物资采取直送、邮寄、转运等方式直接发送到项目所在地,送转到每一位员工手里。

  送清凉活动总结4

  近期,鸡西出现持续高温天气。为保障一线员工的身体健康,7月7日,鸡西机场分公司开展了“送清凉”活动,为一线员工送去了饮料、西瓜等防暑降温食品,也送去分公司党委对员工的关爱。

  为认真落实好夏季安全生产和做好员工防暑降温工作,鸡西机场分公司从解决职工日常工作中存在的实际需求出发,组织采购了饮料、茶叶、西瓜、绿豆、冰糖、水壶、防嗮套袖等物品。在食堂为职工提供西瓜与绿豆汤作为消暑食品;用冰糖和茶叶制作了解暑茶,用绿豆熬制了绿豆汤,并把解暑茶用水壶盛装好,与饮料、套袖等一并送到一线岗位职工手中。同时,叮嘱大家在高温、高强度的工作压力下保重身体、注意安全。

  此次“送清凉”活动充分体现了分公司对一线员工的关爱,极大的鼓舞了员工们的士气。大家纷纷表示,一定要战高温、抗酷暑,以饱满的热情积极地投入到工作中去,为确保暑运安全生产贡献力量。

  下一步,鸡西机场分公司将把暑期安全生产和关心职工生活作为当前一项重要工作来抓,广泛开展为基层一线“送清凉”活动,同时教育职工务必遵章守纪,克服因天气炎热产生麻痹思想和侥幸心理,做到防患于未然,为鸡西机场暑运运输旺季的安全生产保驾护航。

  送清凉活动总结5

  随着夏季高温季节的来临,气候日益炎热,为做好防暑降温工作,保障施工生产一线职工的健康权益,推动改善职工生产生活条件,确保职工身体健康平安度夏,今年夏季公司工会继续开展“送清凉”活动。

  近日,公司工会党委副书记、工会主席孙智及工会工作人员,分别到陶鄂铁路项目、西北交割库专用线项目、甘肃警院反恐基地项目、峨米铁路项目、蒙华铁路项目、济青高铁路项目、西安临潼项目等单位,为一线生产职工带去丝丝清凉和滴滴关爱,为他们送去公司的关怀和慰问,体现了公司对广大职工的关爱,每到一处孙智主席都详细询问和了解生产经营管理以及职工的生产、生活等情况,同时要求各单位工会组织要进一步关注和改善职工劳动生产安全和生活条件,落实各项高温季节劳动保护规定,切实维护职工的健康权益。

  此项活动是工会组织关心爱护广大职工的一项重要内容,是推动改善职工生产生活条件、防暑平安度夏的一项重要举措。公司工会对于开展夏季“送清凉”活动高度重视,积极筹措资金,制定方案,并认真组织实施。

  近年来,为切实保障高温期间广大员工在生产过程中的身体健康与人身安全,维护企业正常生产经营秩序和员工队伍稳定,公司工会以各种形式为员工排忧解难,并每年坚持开展关爱员工“夏送清凉”活动,为一线员工送去关怀,鼓励他们始终以饱满的激情和超常的干劲投入到施工生产经营工作中去。

  送清凉活动总结6

  8月,虽已立秋,但烈日炎炎,高温仍在延续。环卫工人和公交司机们始终坚守在为人民服务的第一线,为城市的清洁和交通默默奉献着自己的力量。为了缓解高温给一线工作者们带来的不适,XX义工协会联合如家酒店为XX区环卫工人、公交司机们送上一份清凉。

  主活动场地设在环卫局院内,在赞助单位如家酒店和环卫局负责人简单讲话、介绍活动后,由XX义工协会的学生义工们为到场环卫工人献上精心准备的毛巾、大容量水杯和茶叶。

  “叔叔、阿姨,天气闷热,送来我们的心意,给您消消暑。”“谢谢,谢谢!”环卫工人笑着回答。参与活动的环卫工人是XX玉和田保洁公司的员工,每天清晨四点多上路,他们用“脏、苦、累”换来了城市的清洁和美丽。

  本次活动另外设两个小组,一组前往牛山路沿路为环卫工发放消暑物资,一组前往公交公司赠送物资。

  此次活动的开展,为高温下持续奋战的环卫工人和公交司机们送去了丝丝清凉和关怀,同时也让大家了解到他们工作的艰辛,号召大家从自我做起,尊重每一位劳动者,爱护环境卫生。感谢XX酒店提供本次活动全部物资130份,感谢民生365栏目组全程拍摄,感谢义工家人们参与!

  送清凉活动总结7

  炎炎夏日,平度市精神病防治院开展夏季送清凉活动。在酷暑天里,为了让住院病人拥有更好的治疗与生活环境,医院在原有空调的基础上,雇佣空调工人加班加点在活动室内安装了更好的中央空调,让患者们能够在活动室里尽情娱乐,舒适地过夏天。

  西瓜性属寒凉,味道甜美,具有生津、除烦、止渴、解暑热,促代谢的功能,是一种可以滋身补体的食物。在这炎炎暑季,医护人员为住院患者们带来清热解暑的明村大西瓜和各样新鲜的果蔬解暑取凉。切开西瓜,立刻露出了红色的瓜瓤,同时淌出了甜美的瓜汁,一块块甘甜可口的西瓜切好后,医护人员们双手捧着送到病友们面前。“西瓜真好吃,真甜,但让我们觉得更甜的,是医生护士对我们的关爱之心啊......”病友陈大爷动情的说,大家开心的'看着电视吃瓜消暑。

  入伏以来,医院食堂每天为住院患者熬制新鲜的绿豆汤。绿豆味甘、性凉,有清热解毒、祛火消暑的功能,常喝绿豆汤能帮助排泄体内的毒素,促进机体的正常代谢。上午十点左右,护士为患者们分食绿豆汤,绿豆汤里加了少许冰糖,味道甜甜的,患者们更爱喝。每天喝绿豆汤,既能帮助患者们防暑又可利湿祛邪,还可以预防夏季皮肤病的发生。

  医院开展的为患者送清凉活动持续进行,在炎热的夏季给病友们带来凉爽感受。医院从细节出发,从一点一滴的日常小事中给予患者关怀与帮助,希望病友们度过一个开心愉快的夏季,积极配合治疗,早日康复出院。

  送清凉活动总结8

  7月17日至20日,院长XX一行远赴XX项目开展“送清凉”活动,看望慰问酷暑天气仍坚守岗位的一线职工,指导项目部标准化建设和野外安全生产工作。

  在项目部,院长介绍了局、院上半年的发展情况,详细询问职工的生产生活情况,认真查看了项目部的标准化建设情况,仔细查看了项目成果并与项目组成员就项目开展过程中遇到的问题展开讨论。在听取项目组人员汇报后,万院长充分肯定了他们为四院发展做出的贡献,真诚表达了院党委和工会对野外一线职工的亲切慰问。

  院长强调,要正确面对生产中遇到的问题,大胆实践、积极作为,进一步发挥钻探技术优势,通过总结经验、查找问题,总结当地的地质特征和规律,探索科学的施工工艺、方法;要高度重视项目标准化建设,不断提高项目质量管理,注重发挥党建引领保障作用,提高项目科学化、规范化管理水平;要劳逸结合,严守操作规程,完善安全基础保障,杜绝安全隐患,确保安全生产。

  慰问期间,万院长一行拜访了XX公司。公司总经理XX对院长来访表示热烈欢迎,双方就业务领域和合作发展等方面开展了座谈交流。

  院长办公室、探矿公司、矿产勘查所负责人陪同慰问。